Актуальность по предложениям на рынке труда.
0 – нет спроса
100 – больше 10 000 активных вакансий
0 – нет спроса
100 – больше 10 000 активных вакансий
Востребованность
То, насколько высоко работодатели оценивают труд специалиста.
0 – минимальная заработная плата
100 – заработная плата среднестатистического специалиста выше 1 500 000 тенге
0 – минимальная заработная плата
100 – заработная плата среднестатистического специалиста выше 1 500 000 тенге
Оплачиваемость
Количество активных резюме для позиции на сайтах по поиску работы.
0 – почти нет резюме
100 – больше 500 000 резюме
0 – почти нет резюме
100 – больше 500 000 резюме
Конкуренция
Требования работодателя: образование, опыт, навыки – то, что нужно, чтобы претендовать на позицию.
0 – без особых требований
100 – строгие требования к уровню и направлению образования и навыкам, 7-10 лет опыта
0 – без особых требований
100 – строгие требования к уровню и направлению образования и навыкам, 7-10 лет опыта
Входной барьер
Возможности для развития и роста внутри профессии.
0 – это потолок
100 – почти неограниченные перспективы для роста по вертикали или горизонтали
0 – это потолок
100 – почти неограниченные перспективы для роста по вертикали или горизонтали
Перспективность
Описание профессии
Аналитик – востребованная во все времена профессия, подразумевающая у его представителя развитые навыки анализа информационных данных больших объемов, исследования и обобщения полученных сведений в конкретной отрасли. Причем он не просто ищет информацию, а вычленяет в ней нужные для фирмы, достижения ее планов показатели. Места трудоустройства аналитических специалистов – бизнес различного формата и направленности, компании IT-индустрии, финансовые структуры, банковские центры. Должность подразумевает достойную заработную плату. Однако для успеха в карьере сотруднику-аналитику важно обладать аналитическим складом ума, уметь убеждать и вести деловые переговоры, быть объективным, коммуникабельным, внимательным к деталям.
Трудовые обязанности
- Сбор инфоданных (объемы прибыли, позиция на рынке и т.д.);
- Анализированные полученных сведений, оценка эффективности производственных процессов;
- Разработка предложений по оптимизации, модернизации фирмы, предприятия, обоснование необходимости внедрения новых технологий и реализации нововведений;
- Определение целесообразности того или иного действия, инвестиционных проектов;
- Контроль стабильности работы банка-партнера;
- Коммуникация с руководством, обсуждение планов;
- Изучение тенденций на международном рынке, в том числе положения в финансах и т.д.
На каких специальностях учиться:
- Бухгалтерский учет, анализ и аудит ( 383 120 KZT/год )
- Бизнес-аналитика в экономике и управлении ( 341 702 KZT/год )
- Финансовая аналитика и финансовые решения ( 341 702 KZT/год )
- Бизнес-аналитика и бухгалтерский учет ( 310 120 KZT/год )
- Управление технологическими инновациями ( 331 347 KZT/год )
- Комплексные системы безопасности ( 331 347 KZT/год )
- Корпоративные финансы и оценка стоимости бизнеса ( 336 525 KZT/год )
- Управление корпоративными информационными процессами ( 424 539 KZT/год )
- Аудит, учет, экономическая безопасность в организациях ( 424 539 KZT/год )
- Технология бизнес-анализа ( 424 539 KZT/год )
- Аудит и анализ в коммерческих организациях ( 403 830 KZT/год )
- Бизнес-аналитика ( 424 539 KZT/год )
Бакалавриат:
Магистратура:
Похожие профессии:
4.9/5
Начальник финансового отдела
Благополучие фирмы - основная цель совокупности работы управляющей верхушки...
2.5/5
Инвестиционный менеджер
Куда вложить живой капитал фирмы - вопрос не из легких...
2.9/5
Финансовый менеджер
Этот специалист контролирует денежные средства, их перемещение внутри фирмы...
2.9/5
Эксперт-аналитик
На эту роль подходит кандидат, в совершенстве владеющий навыками в финансовой области...
Хотите получить высшее образование дистанционно?
Оставьте заявку, и консультант приемной комиссии свяжется с вами!
Обратный звонок
© 2013 - 2025. Центр высшего дистанционного образования "Postupi.kz"